失業給付、育児休業給付、介護休業給付…雇用保険の簡単まとめ!

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僕はバイブルとも言えるサッカーにいろんな形で携わり、また人生のライフプランづくりであるファイナンシャルプランニングを勉強中で、メインワークでは髪の質感づくりに拘っているヘアケア美容師、INDEXの柴田卓です^ ^

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今回は雇用保険についてです。

雇用保険とは、失業した時の給付や職業に関する教育などの給付によって労働者の生活や雇用の安定を図ることが目的となる保険です。

大きな点はここですが、要は失業した時に1年を目安に前の賃金の50~80%くらいがもらえます。

これで生活を凌いだり就活の費用にして次の雇用に繋げる訳です。

その他にも、育児や介護の為の休業期間や定年再雇用で賃金が減った時も給付があります。

管理運営は国で厚生労働省で、窓口はハローワークです。

保険料は労災保険と合わせて事業主と被保険者が負担しますが業種によって保険料率や負担率は変わります。

保険料は賃金総額に保険料率(一般事業は4/1000)をかけて出します。

事業主が多いのは、事業主を助成する[雇用保険二事業]の保険料があるからです。

基本的には強制適用事業事業主は義務となっていて、労働者も基本的に全員被保険者となります。

65歳から形が変わったり、短期やパートの形(例えば一週間で20時間未満など)によっては例外もあります。

あとは国家公務員、地方公務員も法令で特別な身分保障があって手当などはもっと手厚いので対象外です。

基本手当

【条件】

給付に関しては、離職前2年間のうち12ヶ月以上被保険者である事や、失業の認定を受ける事などが条件です。

【受給期間】

受給可能な期間は離職の日の翌日から1年間に限ります。

【給付額】

1日当たりの給付額は、賃金日額に50%~80%を掛けた金額です。

賃金日額は離職日前6ヶ月間に支払われた賃金総額(賞与等は除く)を180で割った金額です。

教育訓練給付

雇用保険に3年以上加入している被保険者か、3年以上加入後離職して1年以内の人が対象です。

教育訓練費用の一部を支給してくれます。

雇用継続給付

【高年齢雇用継続給付】

賃金が60歳の時に比べて賃金が75%未満となった場合、60歳時点でに比べ61%未満の場合は賃金の15%の支給などがあります。

いきなり下がったからと言って生活水準をどれくらい下げるかなども分かりにくいですもんね(^_^;)

【育児休業給付】

そしてお子様がいらっしゃるところには重要です。

原則として1歳未満のお子様の育児休業対象です。

育児休業開始日から原則1ヶ月ごとを支給単位期間とし、休業開始後180日目までは休業前賃金の約67%、181日目から1歳になるまでは約50%が支給されます。

うちも肖りましたがめちゃめちゃ助かりました(^_^;)

【介護休業給付】

介護によって休業する場合、93日を限度に67%が給付されます。

またもっと理解を深めて細かく書こうと思いますが、割と気になるところでは気になる案件だと思うので簡単に書いてみました。

いずれも100%ではないので収入自体は減りますが、めちゃめちゃありがたい保険だと思います。

ただ個人的には、介護はだんだん楽になる訳ではないし、一定期間で目処がつくものでもないと思うので、リアルな方々の助けとなるような柔軟さがあればと願います。

まぁ全てにそう願いますけど(^_^;)

良き社会保険になりますように^ ^

【追伸】

今回は美容記事ではありませんが美容師です(^_^;)

ありがたい事に12月のご予約が埋まってきております(>_<)

僕は、髪を整えて気持ちも良い状態で、12月31日の大晦日と来たる2018年を迎えていただきたいと思っております。

年の締めとはじまりは身なりと気持を整えて、どうかご自身に感謝を。

そんな風に迎えていただく一つの要素になる!という気概で年末は美容師として臨んでおりますので、ご用命の方はお早めにご予約いただけると幸いです^ ^

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ではまた^ ^

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2つの保険から成る労働保険!労災保険の簡単まとめ!

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今回は労働保険の【労災保険】についてです。

労働保険は【労災保険】と【雇用保険】を総称して言います。



給付は両保険で別々ですが、納付に関しては一体して取り扱われます。

労働保険は労働者を1人でも雇っている事業主は、原則として加入は義務です。つまり強制加入になります。

労災保険

労働者災害補償保険を労災保険と言います。

仕事中や通勤中のケガや障害や死亡などの災害にあった時の補償や社会復帰、遺族への援助になります。

対象者


アルバイト、パート、外国人など全ての労働者が対象です。

また、中小事業主や個人タクシーのような誰も雇わずに事業している『一人親方』、自営業者、家族従事者も特別加入が認められています。

保険料は全額事業主の負担になります。

業務災害と通勤災害

【業務災害】

仕事中に起こる災害が対象になるのが業務災害ですが、『業務起因性』と『業務遂行性』の両方が認められないと対象外になります。

業務起因性は、仕事の業務自体や業務に関係する行為が原因でのケガなどです。



作業中にトイレに行こうとしたら途中にどこかぶつけてケガしたとか。

そして、業務遂行性は労働者が事業主の管理監督、指揮命令下にあった、という事です。

この二つが揃ってないといけません。

【通勤災害】

通勤中ですね。

ただし、通勤経路を外れたり中断したり、その後もダメです。

仕事帰りに、友達と待ち合わせして飲みに行った先でのケガはダメなようです。

この場合は健康保険になります。

給付

病気やケガで入院したり治療を受けた場合は、治るまで無料です。(療養給付)

病気で4日以上休んで給料が出ないときは、特別給付と合わせると、4日目から3ヶ月の給料を日数で割った額の80%が出ます。(休業給付)

病気やケガが1年半治らないときは、休業給付に変わり傷病等級に合わせて支給されます。(傷病年金)

病気やケガが治った後に障害や要介護になった時も支給があります。(障害給付、介護給付)

死亡してしまった時は年金か一時金が受給権者に支給されます。(遺族給付)
また遺族か葬祭を行った人にも支給があります。(葬祭料・葬祭給付)

定期健康診断で特定の異常がある場合は二次健康診断と特定保健指導が給付されます。

申請、申告、手続き

申請や申告の窓口は、会社の所在地を管轄する労働基準監督署です。

手続きは内容によって違いますが、医師の診断書などの必要書類を揃えて、給付金の支給請求書と共に労働基準監督署で行います。

厚生労働省のサイトでも見れます。
以上がまた簡単ですが労災保険の簡単まとめでした!

あまり関わる事がない方が多いとは思いますが、命や生活にも大いに関係する事なので本当に大事だなと思います(>_<)

次は雇用保険についてまとめてみます!

ちょっとでも役に立ったりどこかで役に立てばと思います!

ではまた^ ^

【追伸】

こんな事も書いていますが僕は美容師です!

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いつから?だれが?どんな事?【後期高齢者医療制度】と【介護保険制度】の簡単まとめ!

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今回は健康保険系での一旦最後になりますが、後期高齢者医療制度と介護保険制度についての簡単まとめです。

後期高齢者医療制度




後期高齢者医療制度とは、原則として75歳以上の全ての人が対象の医療保険制度です。

75歳になると自動的に健康保険や国民健康保険から移行します。

だから健康保険などは74歳までという記載になっているんですね。

保険料

被保険者全員が負担します。

保険料は各都道府県の【後期高齢者医療広域連合】という地方公共団体が決めます。

徴収や窓口は市町村になり、原則として公的年金から(年額18万以上の受給がある方は年金から天引き)徴収されます。

給付内容と自己負担額

医療の給付内容は基本的に健康保険や国民健康保険と同じです。

病院に行った際などの自己負担は1割になりますが、単身年収383万円以上、夫婦年収520万以上になると【現役並み所得者扱い】となり自己負担は3割になります。

個人的には、抱えてる負債や資産によって生活は変わるので、もう1段階くらい作っても良いのかなと思いますが、政治家のマニフェストで多くは出てこないからご年輩の方々は大方大丈夫なのかもしれませんね。

介護保険制度

介護保険制度は、年齢を重ねるにつれて生じてくる心身の疾病などに対する保険制度です。

対象者と種類

40歳になると自動的に被保険者になり、40歳になった月から保険料が徴収されます。

年齢によって、

  • 第1号被保険者(65歳以上)
  • 第2号被保険者(40~64歳)

に分けられます。1号から2号へは自動的に切り替わるので申請手続きなどは無しです。

第1号被保険者の徴収は原則として年金から天引きです。

保険のサービスを受けるには?

【1号被保険者】
必要ならば老化以外の原因でもサービスを受けられる。

【2号被保険者】
特定疾病が原因で介護が必要と認定された場合のみ受けられる。

介護保険法上で認定の特定疾病は以下になります。

  1. 末期がん
  2. 関節リウマチ
  3. 筋萎縮性側索硬化
  4. 後縦靱帯骨化症
  5. 骨折を伴う骨粗鬆症
  6. 初老期における認知症
  7. 進行性核上性麻痺、大脳皮質基底核変性症およびパーキンソン病
  8. 脊髄小脳変性症
  9. 脊柱管狭窄症
  10. 早老症
  11. 多系統萎縮症
  12. 糖尿病性神経障害、糖尿病性腎症および糖尿病性網膜症
  13. 脳血管疾患
  14. 閉塞性動脈硬化症
  15. 慢性閉塞性肺疾患
  16. 両側の膝関節または股関節に著しい変形を伴う変形性関節症

第2号被保険者はこの疾病によって要介護(要支援)の認定がある場合に限ります。

介護保険のサービス内容は?

被保険者自身に対してのデイサービスや自宅訪問などがあります。

また、介護者サポートとして福祉系の用具を借りれたりケアマネジメントなどもあります。

今回は僕もいよいよ被保険者となる【介護保険】と【後期高齢者医療制度】についての簡単まとめでした。

またいずれ掘り下げていきたいと思います!

ではまた^ ^

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健康保険入っていれば国民健康保険には加入しなくて良い?!2つの健康保険の関係性!

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今回は【国民健康保険】についてです。



前の記事では【健康保険】でしたが、今回は【国民健康保険】です。

中小企業や個人事業で話題に上がる(美容だけかも^_^;)いわゆる【社会保険】に入るのが【健康保険】で、それには入らない(入れない)人が入るのが【国民健康保険】です。

社会保険に入れない人とは、自営業者、自由業者、定年退職した人(申請すれば全額自己負担で2年は継続できます)、フリーターでバイト先に社会保険加入がない人…などです。

ちなみに保険加入は義務ですが、健康保険と国民健康保険の両方に加入する必要はありません。

そして、健康保険→国民健康保険の優先順位があります。

つまり、健康保険加入者は国民健康保険に加入する必要はないし、健康保険に加入してないのなら国民健康保険に加入しなければいけません。

土台は国民健康保険でその上に健康保険がある感じですが、元々の始まりは健康保険だそうです。

大手民間企業が社員の福利厚生の充実や健康面を考慮してはじまり浸透していきました。

そうするとその他の中小企業や個人事業主との憲法上の公平性を保つ為に、国が国民健康保険を作ったらしいです。

で、健康保険に入ってる人は国民健康保険はいらないねって事もあり両方入れる状態にある人の優先順位としては、

健康保険>国民健康保険

になります。

医療費の自己負担は3割、小学校入学前と70〜74歳は2割(現役並み所得者は3割)なので健康保険とほぼ一緒です。

保険の給付は3つで、

  1. 法定必須給付
  2. 法定任意給付
  3. 任意給付

です。

保険料の納付は原則として世帯主です。

保険料の算出方法や上限は市町村の条例で決まっているので、市町村ごとに違います。

健康保険組合の保険料は組合ごとに違うので全国一律じゃありませんし健康保険とも違います。

健康保険との違いはまた別の機会に書きます(>_<)

今回は国民健康保険と健康保険の関係など知っていただければ、こういった案件がちょびっと分かりやすくなるかなぁと思い書いてみました!

ではまた^ ^

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治療⁉︎死亡⁉︎出産⁉︎国民健康保険じゃない、【健康保険】の簡単まとめ!

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今回は体にもめちゃくちゃ大事な【健康保険】についてです。



健康保険は会社員や被扶養者が加入する公的医療保険制度です。

今回は国民健康保険ではなく、いわゆる会社員の方が加入する社会保険の中の【健康保険】についてです。

健康保険は次の2つの保険者で成り立ちます。

  • 全国健康保険協会管掌健康保険(協会けんぽ)
  • 組合管掌健康保険(組合健保)

ざっくり言うと、協会けんぽは都道府県単位の運営で中小企業対象で、組合健保は厚生労働省の認可を受けて設立できるので、協会けんぽより保険料や給付にプラスアルファがあったりします。

【健康保険の自己負担】

原則として3割負担ですが、小学校入学前と70歳から74歳は 2割負担です。

最近は地方自治体の取り組みで中学生までは無料というところも多くなっています。

ただし、70歳から74歳の方でも収入が多い方(原則月収28万以上)は3割負担になります。

どうかお願いしますとい感じですね(^_^;)

給付の種類

①療養の給付

診療、治療、投薬、入院、手術などに対する給付です。

一般的なやつですね^ ^

②療養費

保険証を持ってなくて一時的に立て替えて払った時に後で払い戻してもらう費用です。

③保険外併用療養費

保険外治療でも高度先進医療を受けた場合や被保険者が選んで特別の病室の提供を受けた場合は保険診療と併用も可能です。

④高額療養費

1ヶ月の医療費が一定額を越え認定されたら対応になります。

⑤高額介護合算療養費

医療保険と介護保険の自己負担を合算する。

⑥傷病手当金

病気やケガで仕事ができなかった場合の給与保証のようなものです。

⑦出産育児一時金

出産した時に1児ごとに42万円支給されます。

⑧出産手当金

出産費以前42日から出産日後56日の間は、平均給与の3分の2の金額が支給されます。

⑨埋葬料、埋葬費



死亡した場合は一律5万円が埋葬料として支給されます。

この辺もまた細かく載せますが、ざっくりとした方向が分かっていただければと思います。

掘り下げるととても長くなるし、まだまだ僕も理解を重ねなきゃいけないので、また詳しくは別の機会にお伝えします!

という事で簡単ですが健康保健の簡単まとめでした!

ではまた^ ^

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そもそも【社会保険制度】ってどれの事?場合によっては2つだけど基本的には5つで成り立つ社会保険の簡単まとめ!

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今回は【社会保険制度】についての触りです。



毎回簡単まとめですが、ここは日本国民として重要かつ深いので更に簡単にまとめつつ小分けにしていきます(>_<)

社会保険制度とは

まずはここの部分、

『社会保険制度ってそもそもどれのこと⁉︎』

というところを書きます。

その前に、日本は【生存権】が保障された国です。

憲法第25条においては、

1項
すべて国民は、健康で文化的な最低限度の生活を営む権利を有する。

2項
国は、すべての生活部面について、社会福祉、社会保障及び公衆衛生の向上及び増進に努めなければならない。


と、全くもって具体的な保障内容の明記は無いにせよ、国民の生存権の保障と社会保障(保険)に繋がると考えられる条文があります。

具体的な内容がなかったのでだんだんと作られていった感じですね。

そうした中で今現在ある社会保険とは⁉︎

いわゆる【社会保険】は病気、怪我、障害、出産、育児、老齢、死亡、失業などに対しての保険で、次の5つの種類から成り立っています。

【社会保険の種類】

  1. 公的年金
  2. 公的医療保険
  3. 介護保険
  4. 労働者災害補償保険(労災保険)
  5. 雇用保険

この5つの社会保険制度を【社会保険】と呼ばれています。


その中で、生活に対する分野として【社会保険】、そして仕事が関係する分野として【労働保険】とに分ける、または給与計算上表現する時にもこの2つに分ける場合もあります。

その場合の分け方は以下の通りです。

【社会保険】

  1. 公的年金
  2. 公的医療保険
  3. 介護保険

で一括り、

【労働保険】

  1. 労働者災害補償保険(労災保険)
  2. 雇用保険

で区切ります。


更に、公的年金と公的医療保険には各取扱窓口が違い、種類がいくつかあります。

例えば公的年金には、

  • 国民年金
  • 厚生年金保険
  • 共済組合

がありこれらは原則として強制加入の保険です。

また介護保険と健康保険では加入する年齢が違ったりもします。

一つ一つはまた掘り下げて記したいと思います。

今回は知ってる人からすれば常識ですが、会社勤めの方であればあまり気にすることも触れる事もなく、いざ環境が変わった時に、

『そう言えばどうなってんだ???』

というような事かなとも思うので、当分綴っていきます^ ^


これから個人事業主になったり会社を起こしたりする人、転職を考えている人、老後が不安な方などは特に知っておくと良いかと思うのでよろしくお願い致しますm(_ _)m

ではまた^ ^

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目的別⁉︎カード⁉︎ローンのいろいろとクレジットカード、電子マネーの簡単まとめ!

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今回は、ローンとクレジットカードについての簡単まとめです。



ローンには目的が決まっている目的別ローン、目的が決まってなくても借りられるフリーローン、貸付制度を利用したローンがあります。

目的別ローン

使う目的を明確にして、貸し手は制約を設ける分金利が低めです。

住宅ローン、教育ローン、自動車ローン、ブライダルローン(結婚費用)などが当たります。

カードローン

使う目的は関係無く、ATMなどで簡単に現金を引き出せるやつです。

銀行カード、信販会社、流通会社などのクレジットカード、消費者金融カードなどが当たります。

当然限度額が決まってますが、いろんな面で返済能力と比例してない場合もあるので要注意です!

かつては僕もお世話になったので、手軽さとズブズブというかいつのまにか増えている恐ろしさがあります(>_<)

利用目的を定めないので【無目的ローン】と言いますが、経験者からすると無目的でも【目的を決めて目的のみに使う】事をオススメします(^_^;)



使わないなら使わないに越した事ないでしょうが、しっかり考えてご決断くださいm(_ _)m

決済方法は、

  • リボルビング払い(毎月一定金額の返済)
  • アドオン方式(借入額をを基準に利息を出し、元金と利息の合計を返済回数で割り、毎月の返済額を均等にする方法)

が多いです。

貸付制度を利用したローン

銀行などの総合口座でローン手続きなしで自動的に借りられるタイプです。

口座残高が100円だとしても10,000円を引き出せたりします。

口座残高は、【ー(9,900円+利息)】になります。

こちらは、

  • 銀行などの総合口座
  • ゆうちょ銀行
  • 加入保険の契約者貸付制度

などがあり、それぞれによって条件や決まりは違いますが一般的に金利がカードローンより低いので利用しやすくもあります。

僕は今はマイナスはないですが、こちらもガンガン使ってました(>_<)

クレジットカード



クレジットカードは消費者の信用によって発行され、代金後払いで購買できたり特別なサービスを受けられます。

名義人のみ使用でき限度額や有効期限が設定されています。

支払い方法は、

  • 一括払い
  • ボーナス一括払い
  • 分割払い
  • リボルビング払い

があり、一括と分割2回までは手数料がかかりません。

カードの使い過ぎで多重債務の社会問題が起きておりカード破産に陥る場合もありますので、慎重に返済能力を見越して使う必要があります。

デビットカードや電子マネー



【デビットカード】は銀行にキャッシュカードを利用して買い物の支払いができるカードです。

【電子マネー】はお財布携帯やPASMOやSuicaやEdyなど文字通り電子のお金です。

お金を補充(チャージ)するプリペイド型とクレジット決済など補充の必要がないポストペイ型があります。

なんと言ってもお金のやり取り、現金、特に小銭の用意ややり取りがなく会計がスムーズなので便利です。

ただパンピー貧乏人の僕には、いくら使ったのか分からなくなったりするので、ムダ遣いが増えてしまうという事がありました(>_<)

といったのが簡単ですがクレジットカードとローンについてでした。

知って得、知らずに損という事も多いので、詳しくはまた時間かけて掘り下げていきたいと思います。

ではまた^ ^

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月々返済がきっつい!早く終わらしたい!利息分減らしたい!そんな方にオススメな【住宅ローン内容の見直し】!簡単まとめです!

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今回のエントリーも住宅ローン系ですが、今回でこの住宅ローンジャンルが一区切りになります(>_<)

最近の投稿で『マイホーム欲しい』なんて呟くというかボヤいてましたが、今回はもう【お城】をお持ちの方の【見直し】について簡単にまとめてみます。


出来るだけ負担を減らし、早く、効率よくローンを支払い終えたいですよね。

ちなみに僕は、40歳目前にして地方自治体からの【ガン検診】の案内が来た時に、

『マジでいつ死んでもおかしくないし、死なないにしろ遺伝的にもそのうちガンにはなるだろう。』

とリアルに考えるようになり、団体信用生命保険があるから(死んだら残りのローンが保険適用で無くなる保険)マイホーム欲しいなとじわじわ思うようになりました。

そして、もちろん生きてるうちにローンが無くなるにこしたことないです。

マンションだと修繕積立金や管理費や税金はありますが、ローン額や賃貸物件の賃貸料と比べれば、もー比べる余地のないくらい圧倒的に下がると思います。

その精神的にも家計的にも安心領域に、できれば早い段階で行きたいですよね(>_<)

または、

『ローン組んだけど月々キツ〜〜〜〜!でも家は手放したくなーーい!!』

とまぁ、「もう無理っっ」てくらい支払いが苦しいとはいえ、感情的にはごくごく当たり前に思う、そんな状態も充分あり得ると思います。

そういったケースに好転的な可能性があるのがローンの見直しです。

見直しの種類は以下のようなものがあります。

  • 繰上げ返済
  • 条件変更
  • 借り換え

などになります。

【繰上げ返済】

返済の途中で、現行の支払いとは別に元金を多く返済する事です。

メリットは繰上げて返済した元金分の返済利息を減らせることです。

一部繰上げ返済と一括繰上げ返済があり、一括は残り全部払っちゃうので終了となりますが、だいたい繰上げ返済というと一部繰上げ返済の事をいいます。

一部繰上げ返済には、返済期間短縮型と返済額軽減型の2つがあります。

返済期間短縮型

一般的に返済期間短縮型の方が多いようです。

毎月の返済額は変えずに、繰り上げた元金分の期間が短縮されます。

時期が早い方が、一月の返済額の中で利息の割合が大きいので利息軽減効果が高いです。

更に、元金返済回数の分だけ期間を短縮する事もできるというのが大きなメリットです。

返済額軽減型

返済期間を変えずに毎月の返済額を軽減するやり方です。

月々の支払い額を軽くするにはこちらですが、利息軽減効果は返済期間短縮型の方が大きいです。

繰上げ返済の手数料と条件

フラット35の場合、最低返済額が100万円という条件があります。

繰上げ返済には手数料がかかりますが、上記のフラット35は無料です。

【住宅ローンの条件変更】

住宅ローンの条件変更とは返済方法、月の返済額、返済期間、ボーナス返済を毎月返済に変えるなど変更する事です。

月々の支払い額多くも少なくも変えたい方、返済期間を短くしたり長くしたい方はそれらを実現する方法ですが、当然利息分が多くも少なくもなるのでしっかりとした計画が必要です。

条件により不可能なケースもありますので担当の金融機関としっかり相談した方がいいです。

【住宅ローンの借換え】

固定金利の方で、現在の金利より高めの設定の場合は金利の低いローンへの借換えは金利分が減るから有効的です。

ただし、はじめと同様に保証料や登記費用なども再度かかりますので、それらも踏まえて有効なのかを精査する必要はあります。

一般的に言われている固定金利から固定金利型への借換えでメリットがある状態は、

  • 金利差が1%以上
  • 残りの返済期間が10年以上
  • 残りの返済額が1,000万円以上

という目安もありますがあくまでも目安なので細かく精査して下さい(>_<)


あとは、固定金利から固定金利選択型や変動金利型に借換えの場合は、少しの金利差では将来的に起こりうる上昇で損する場合もあるのでいろんな側面から考えないと安易な決断は危険です(>_<)

それと公的融資への借換えもできません。

以上を踏まえて借換えをお考えの場合はご決断下さいm(_ _)m

という事で住宅ローンの見直しに関する簡単まとめでした!

ではまた^ ^

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公的融資?民間融資?住宅ローンの融資の仕組みとは⁉︎

公的融資?民間融資?住宅ローンの融資の仕組みとは⁉︎

こんにちは!

僕はサッカー好きでいろんな形でサッカーに携わり、また人生のライフプランづくりであるファイナンシャルプラン二ングに興味があり、メインワークでは髪の質感づくりに拘っているヘアケア美容師、INDEXの柴田卓です^ ^

僕のプロフィールはこちらですので是非ご覧下さいm(_ _)m

10月のお休みは

24日(火)、28日(土)、31日(火)

です。

よろしくお願い致しますm(_ _)m

ファイナンシャルプランニング通信です^ ^

今回は住宅ローンと融資の仕組みをこれまた簡単に(>_<)

住宅ローンには【公的融資】と【民間融資】という2つの種類があります。

国が絡んでるやつと民間企業ですね。

【公的融資】には財形住宅融資、地方自治体融資といったものがあります。
【民間融資】は銀行、保険会社、信販会社などです。


公的融資(公的ローン)

【財形住宅融資】とは、財形貯蓄を1年以上継続してあり、50万円以上あり、勤務先から5年以上の利子補給や住宅手当などを受けられる人が対象の融資です。

僕の環境からするとちょっと特殊ですが、こういうのが普通なんですかね(^_^;)

そして、【財形転貸融資】という勤務先を通じての融資と財形直接融資という【住宅金融支援機構】(←国のやつ)からの融資があります。

会社によってや国も助けてくれるとこがあるってことですね^ ^

この【住宅金融支援機構(旧住宅金融公庫)】は、ざっくり言うと長期固定金利の『フラット35』の証券化支援業務が主な仕事です。

フラット35は、最長35年ローンで35年間金利が契約時の金利のまま変わらないってやつで、正確には民間金融機関と提携した長期固定金利型住宅ローンです。

流れとしては、

住宅購入者→民間金融機関→住宅金融支援機構→投資家(住宅金融支援機構が保証)


住宅購入者が返済できなくなった場合はローン残高を住宅金融支援機構が保険金で支払います。


だから、民間金融機関は貸し倒れリスクや金利上昇リスクを避けられて、元利金支払いを住宅金融支援機構が保証するから投資家が投資しやすくなっている。

というのが特徴ですがちょっと難しいですよね(^_^;)

もっと分かり易い説明を思いついたらメリットデメリットなども合わせてまた記事にします(>_<)

民間融資(民間ローン)

そしてフラット35とはまた別で、ほとんどのケースが民間金融機関からの融資だと思います。

ここでの民間金融機関とは、銀行、信用金庫、生損保険会社などです。

こちらは、【固定金利選択型】【変動金利型】が主体で、団体信用生命保険を組み込んでいるところがほとんどです。

団体信用生命保険とは、死んだら保険で債務がなくなり遺族に債務は移行されないっていうやつです。

パパはたとえ死んでも、家族にローンのない家は残せるって事です^ ^


融資実行日の金利が適用され、元利均等返済が主流です。

これまた難しいので、もっと整理できたらまた記事にします(>_<)

という訳で今回は、住宅ローンの仕組みになる【公的融資】と【民間融資】についてでした!

ではまた^ ^

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【色】【ツヤ】の効果は絶大!カラーとヘアケアの組合わせで気品ある雰囲気スタイルに!

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僕はサッカー好きでいろんな形でサッカーに携わり、また人生のライフプランづくりであるファイナンシャルプラン二ングに興味があり、メインワークでは髪の質感づくりに拘っているヘアケア美容師、INDEXの柴田卓です^ ^

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よろしくお願い致しますm(_ _)m

ヘアケア通信です^ ^

復元ケアやトリートメントを駆使してヘアケアを施させていただくことが多いですが、ヘアカラーはマストで施術されている方が多いです。

しなきゃいけない訳ではありませんが、色の印象は強いしツヤにも大きく影響します。

ツヤや質感をコントロールしたり雰囲気づくりにはヘアカラーは効果が高いのですし、ヘアケアと組み合わせる事で更に際立ちます。

今回は復元ケアとトリートメントでヘアケアしながらの大人のホワイトアッシュカラーのご紹介です。

beforeがこちらです↓

色が抜けてオレンジ味と黄味が出てきていますが、場所によっては前回のアッシュが少しだけ残っています。
大人女性でとても気品があり、全体的な容姿もモデルさんの様なスラっとスタイリッシュな方はです。

髪の色艶、質感で雰囲気自体がかなり変わります。

before→afterがこちらです↓

とても上品で品の良い雰囲気の方ですが、オフではアクティビティ溢れる方です。

だから透明感とツヤに拘ったホワイトアッシュ処方でのカラーリングです。


アイロンで仕上げてますが、質感の良さが出やすいように基本1カールか半カールのみ巻いてます。

それを程よくほぐして、ほんの少しだけオイル系ワックスをセットするというよりツヤを意識して馴染ませるだけです。

より上質な大人女性、大人美人に。


元がめちゃめちゃ美人の方なのでほっといても美人なんですけどね(^_^;)

ただヘアケア美容師として、カラーとヘアケアで【髪】から出る雰囲気をより上質にする事を意識しています。

カラーとヘアケアのヘアメンテナンスもご参考下さい!

ではまた^ ^

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